[Психея?]

1)Четвертая концепция представлена работой де Чармса2. Подобно Уайту3, он видит первичную мотивацию в том, чтобы чувствовать свою эффективность, ощущать себя источником изменений в окружающем мире <...>. Это стремление быть причиной собственных действий пред¬ставляет собой не какой-либо особый мотив, а некоторый руководящий принцип, который пронизывает различные мотивы. Требования окруже¬ния, обещанные вознаграждения и возможные наказания, внешнее дав¬ление — все это может снижать уровень переживаемого самоутвержде¬ния, вплоть до появления ощущения полной зависимости (ощущения се¬бя пешкой).

Человек стремится противостоять этому, и чем лучше ему это в конкретном случае удается, тем сильнее он ощущает себя хозяином по¬ложения, тем больше он получает радости от своей деятельности и тем значительнее его интринсивная мотивация; но чем хуже ему это удает¬ся, тем сильнее он ощущает себя игрушкой внешних обстоятельств, тем больше он воспринимает свою деятельность (даже и успешную с внеш¬ней стороны) как обесцененную и мотивированную лишь внешне. 2)От¬сюда де Чармс делает два кажущихся парадоксальными вывода о воздействии внешних подкреплений. Первый вывод гласит: если человек возна¬граждается за нечто, что он делает или сделал по собственному желанию, то такое вознаграждение будет способствовать ослаблению интринсивной мотивации. Второй вывод гласит: если человек не вознаграждается за неинтересную, предпринятую им только ради вознаграждения деятель¬ность, то интринсивная мотивация к ней может усилиться